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[마감] (채용공고)2023년 코스관리 정규직 채용공고
  • 작성자총괄관리자
  • 작성일2023-07-03
  • 조회수1040

1. 채용공고.hwp채 용 공 고

 

 

과학기술인공제회 부설 대덕복지센터

2023년 코스관리 직원 채용공고

대덕복지센터는 과학기술인공제회 회원과 대덕연구개발특구입주기관 종사자 및 그 가족의 복지증진을 목적으로 설립된 과학기술인공제회 부설기관입니다.

대덕복지센터 미래발전을 선도할 책임감과 창의적 역량을 갖춘 인재를 모집하오니 많은 지원 바랍니다.

 

 

채용직종 : 일반직(정규직)

채용인원 : 1명

▣ 채용유형 : 경력 또는 신입

▣ 채용등급 : 대덕복지센터 내부규정 적용 및 협의

▣ 모집분야 및 지원자격

 

모집분야

직무내용

자격요건

경력

(골프장 코스관리 업무)

• 골프장 코스 운영‧관리

• 골프장 그린, 페어웨이

잔디관리

• 기타관리

(수목, 토양, 수질관리 등)

(필수 자격조건)

- 골프장 코스관리 3년 이상 유경험자

- 조경 및 코스관리 관련 자격증 1개 이상 소지자

* 골프코스관리사, 스포츠잔디관리사 등 동등이상 자격

* 조경기능사 이상

 

(우대 자격조건)

- 조경‧잔디관련학과 이수자

신입

(필수 자격조건)

- 조경, 원예, 농생물학과 이수자

- 무경력자 가능

 

(우대 자격조건)

- 조경‧잔디관련학과 이수자

- 관련자격증 소지자

* 조경기능사 이상

 

* 최종합격자가 신입인 경우 인사규정에 따라 일정기간(3개월) 수습기간을 거쳐, 결격 사유가 없을 경우 일반직으로 발령 예정(수습기간 중 임용예정 직급 기본급여의 70% 지급)

 

▣ 공통 응시 자격

전문학사이상 졸업자

남성의 경우, 원서접수 기간 기준 병역필 또는 면제자

❍ 대덕복지센터 인사규정 제11조의 결격사유가 없는 자

1.『국가공무원법』제33조(결격사유)에 해당하는 자

2. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자

3. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자

4. 신체검사 결과 채용실격으로 판정된 자

▣ 제출서류

지원자 제출서류

 

• 응시원서(대덕복지센터 소정 양식) 1부, 증명사진(파일) 별도 첨부

• 자기소개서(대덕복지센터 소정 양식) 1부

• 경력기술서(대덕복지센터 소정 양식) 1부(해당자에 한함)

• 개인정보 수집 및 이용에 대한 동의서 1부

• 관련자격증 사본 1부(소지자에 한함)

 

채용시 제출서류

 

• 대학이상 성적증명서 및 졸업증명서 각 1부

• 채용신체검사서 1부

• 경력증명서, 건강보험자격득실 확인서 각 1부

• 주민등록 등·초본(남성의 경우 병역사항 기재 필) 각 1부

• 가족관계 증명서 1부

• 증명사진 1장

 

▣ 근무조건

(근무시간) 주5일 근무, 1일 8시간

❍ (보 수) 대덕복지센터 내부규정에 따름(복리후생 별도)

(담당업무) 골프장 코스관리 등 대덕복지센터 소관 업무

❍ (근무장소) 사이언스대덕CC(대전시 유성구 전민동)

▣ 채용 전형 절차 및 일정

1차 서류심사 → 2차 면접시험 → 인사위원회 → 최종합격자 발표

 

전형구분

내용

일시

서류접수

- 지원자 서류(입사지원서, 자기소개서 등) 접수

* 자격증 증빙서류 첨부

* 반드시 증빙 가능한 사항만 기재

7.03(월)~

8.01(화)

1차

서류심사

- 자격요건 충족여부 확인

- 서류심사 항목 심사

- 선발인원 : 채용예정 인원의 10배수 내외

- 평가방법 : 평가점수가 평균 70점 이상자 중 고득점자 순

8월 중

2차

면접시험

- 면접을 통한 기본역량, 업무능력 등 종합적으로 평가

- 평가방법 : 평가점수가 평균 70점 이상자 중

최고득점자로 하고 득점 순위에 따라 예비합격자 선정

- 평가점수 산정방법 : 심사위원의 평가점수 중

최고/최저 점수를 제외하고 평균 산정

합격자발표

- 신체검사결과 등 서류 등록

- 인사위원회 적부심사

- 최종합격자 발표

9월 중

임용

- 인사발령 및 입사

9월 말

 

※ 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격을 부여하며, 전형별 합격자는 개별적으로 통보(SMS 또는 이메일)

▣ 채용공고기간 및 서류접수방법

❍ 채용공고 및 접수기간 : 2023. 7. 03.(월) ~ 8. 01.(화), 17:00

❍ 접수방법 : E-mail 접수(new@diwc.or.kr 총무팀 채용담당)

※ 우편 및 방문 접수 불가

▣ 안내사항

❍ (전형발표) 각 단계별 합격자 발표, 제출서류 안내 등 전형 관련 사항은 개별적으로 SMS 또는 이메일을 통해 공지합니다.

(적격자가 없는 경우) 최종전형 결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

(국가보훈대상자) 선발인원 소규모채용으로 우대가점 미적용됩니다.

(입사지원 관련 문의) 문의사항은 메일(new@diwc.or.kr), 채용담당자 연락처(042-865-2262)를 이용하여 주시기 바랍니다.

▣ 유의사항

(합격‧채용취소) 아래에 해당하는 경우에는 합격 또는 채용이 취소 될 수 있습니다.

1. 채용에 관한 부정한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익제공 등의 부정행위를 하여 채용에 합격한 자

2. 부정한 방법에 의하여 전형을 받은 자

3. 채용 시 제출한 구비서류 중에 허위사실 또는 부정이 발견되거나 소정서류를 완비하지 못한 자

4. 인사규정 제11조의 규정에 해당하는 경우

(입사지원서 작성 책임) 제출서류의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인한 불합격, 불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있습니다.

(입사지원서 수정) 입사지원서 제출 마감일 이후에는 입사지원서를 수정할 수 없으니 유의하시기 바랍니다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2023. 7. 3

 

 

 

 

과학기술인공제회 부설 대덕복지센터 소장

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